+7 (347) 293-05-33

График работы:
ПН - ПТ 09:00 - 18:00
СБ, ВС Выходной

Продажа Поддержка Обучение 1С
Бухгалтерское сопровождение

г.УФА,
50 ЛЕТ СССР Д.48/1,

УЛ. КОМСОМОЛЬСКАЯ Д.1/1,
УЛ. МАРШАЛА ЖУКОВА 10

+7 (347) 293-05-33

График работы:
ПН - ПТ 09:00 - 18:00
СБ, ВС Выходной

Заказать звонок

Внедрение «1С:Зарплата и управление персоналом» в ГКУ Центр занятости населения г. Уфа

Центр оказывает государственные услуги по Содействию гражданам в поиске подходящей работы:

  • предложение свободных рабочих мест (вакантных должностей);
  • самостоятельный поиск работы с использованием сенсорных информационных систем и информационных стендов;
  • участие в еженедельных ярмарках вакансий и учебных рабочих мест;
  • собеседование с работодателями;
  • консультации юриста по вопросам сферы занятости;
  • консультации по вопросам организации собственного дела;
  • предоставление помощи в профессиональной ориентации.

Наша организация приобрела долее двух лет назад у партнеров 1С программу"1С:Зарплата и управление персоналом". Сопровождающие программу менялись, но внедрить программу смогла только компания ООО Велс. Расчет заработной платы велся в программе Excel до марта 2021 года. Очень большая рутинная работа, возникали сложности по сдаче отчетности.

Руководством предприятия было принято решение о безотлагательном переходе на более современную систему управления и учета в 2021году. ЦЗН необходимо было, в первую очередь, сократить ручной труд.

Была продемонстрирована программа «1С: Зарплата и управление персоналом», которая предназначена для комплексной автоматизации кадрового учета и расчета заработной платы на небольших и средних предприятиях. Так как у нас слабый сервер ООО Велс предложила развернуть ее во 1С ФРЕШ, подключили 1С отчетность.

Внедрение:

  • Обучение проходило дистанционно;
  • Программу настроили под специфику учреждения;
  • Создание интерфейсов и наборов прав пользователей;
  • Так как приходилось нагонять с начала года расчет заработной платы, а это непростая задача, сотрудники Велс находили пути решения как правильно это сделать в 1С;
  • Сбор и анализ требований заказчика к автоматизированной системе
  • Планирование этапов работ, составление календарного плана работ.

В итоге, мы получили решение, которое имеет большую функциональность. Данное решение простое и достаточно удобное в использовании.

Автоматизированы следующие функции:

  • Управление персоналом и кадровый учет (HRM)
  • Расчет зарплаты
  • Подбор кадров
  • Кадровый учет
  • Анализ кадрового состава
  • Учет рабочего времени
  • Регламентированная отчетность
  • Обучение персонала
  • Планирование занятости сотрудников: отпусков и/или других мероприятий

Сопровождение:

  • Осуществляется консультирование по методическим вопросам работы с программой "1С"
  • Осуществляется консультирование по техническим вопросам работы с программными продуктами "1С"
  • Оформлен платный договор 1С:ИТС
  • Используется интернет-версия ИТС и интернет-сервисы ИТС.